青岛市卫健委第二党建协作区第七期轮值第一次工作例会暨温馨清廉医院建设经验交流座谈会在我院召开

6月12日，青岛市卫健委第二党建协作区第七期轮值第一次工作例会在我院顺利召开。协作区各单位党委书记、联络员参加会议，我院党委副书记张增方主持会议。

首先由第六轮值组长单位青岛市第二卫生学校党委书记马桂莲介绍了第六轮值阶段工作开展情况。随后，第六轮值期组长单位——青岛市第二卫生学校党委书记马桂莲和第七轮值期组长单位——山东大学齐鲁医院（青岛）党委副书记张增方进行了工作交接仪式。

交接仪式上，我院党委副书记张增方介绍了第七轮值期的重点工作计划。在第七阶段的工作中，将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于统筹推进疫情防控和经济社会发展工作的重要指示精神，组织开展“庆七一理论学习研讨”、“基层党支部工作者党务培训”、“温馨清廉医院互观互检”、《定格——逆行者》摄影比赛、义诊献血等主题活动，进一步促进第二党建协作区各项工作再上新台阶。各成员单位对第七轮值工作计划进行了集体讨论，并提出了意见和建议。

 

交接仪式后，参会人员就温馨清廉医院建设进行了座谈交流。医院党政办公室主任于洪臣从文化统领提高认识、形成制度规范流程、奖惩分明强化监督等三个方面就医院红包治理工作进行了专题汇报。医院品牌建设办公室副主任李敏介绍了医院以96599服务平台为核心，系统开展就医咨询、预约挂号、患者就医满意度、患者投诉受处理等工作经验。

协作区各成员单位结合各自工作实际，就红包治理、患者就医满意度建设、教育引导机制建设等工作进行了经验分享。各协作单位达成一致意见，将以协作区建设为契机，建立教育引导长效机制建设，努力营造风清气正的行业生态，全面推进协作区温馨清廉医院建设，持续提高群众看病就医满意度。